Womenize Latam celebró su sexto aniversario en Colombia con un encuentro cargado de inspiración, liderazgo femenino y compromiso por cerrar la brecha de género en tecnología. El evento, que reunió a destacadas líderes del sector público, privado y académico, reflejó el crecimiento de esta comunidad que nació como un foro local en 2019 y hoy tiene presencia en nueve países de América Latina y el mundo.

El aniversario número seis fue una oportunidad para visibilizar logros, conectar nuevas voces y proyectar los próximos pasos de una red que impulsa la participación activa de las mujeres en tecnología, industrias creativas, negocios digitales y educación STEAM.

Panel de mujeres extraordinarias

Uno de los momentos centrales del evento fue un panel moderado por el periodista y experto en tecnología José Antonio Rondón, en el que participaron mujeres referentes en liderazgo y transformación digital:

• Ángela Garzón Caicedo, vicepresidenta de Articulación Público-Privada de la Cámara de Comercio de Bogotá, compartió su experiencia articulando los sectores público y privado para impulsar el desarrollo sostenible.
• Ingrid Hernández Sierra, asesora presidencial y coordinadora de la Consejería de Transformación Digital, ofreció una mirada integral sobre ciberseguridad, regulación TIC y compliance desde una perspectiva de innovación con enfoque de género. Conectada desde Italia.
• Lina Morales Mora, directora ejecutiva de HealthTech Colombia, resaltó el papel de las mujeres en salud y tecnología, y su trabajo creando redes en América Latina y Europa.
• Mónica Patiño, presidenta del holding Servinformación, inspiró con su trayectoria de 25 años en soluciones de geolocalización y su liderazgo en juntas directivas como Fedesoft y Saving the Amazon.

Estrategia para el capítulo Mujeres en Tecnología Colombia

Durante el evento, Ximena Duque, directora del capítulo de Tecnología de Womenize Latam en Colombia, presentó la nueva estrategia nacional enfocada en impulsar la equidad de género en el sector. Destacó que cerrar la brecha no solo es un tema de justicia social, sino también de competitividad económica y efectividad en la solución de problemáticas como la pobreza y la desigualdad.

Entre los ejes de la estrategia para 2025 se encuentran:

• La consolidación de una comunidad de mentoras, embajadoras y voluntarias.
• La creación de espacios de networking digital y líneas base para caracterización y cierre de brechas.
• Programas de formación, webinars y mentorías en universidades e instituciones.
• Iniciativas de visibilización como publicaciones, podcasts y premios Heroínas.
• Propuestas de política pública de género digital y articulación con otras comunidades para una hoja de ruta común.

De foro local a comunidad internacional

Desde su nacimiento en Bogotá en 2019 con 1.200 asistentes, Womenize Latam se ha transformado en una comunidad internacional con impacto en más de 10.000 mujeres gracias a programas como:

• WL Tech Talks, conferencias y talleres virtuales sobre educación y tecnología.
• WL Inspiring Talks, eventos presenciales con paneles y experiencias inspiradoras.
• Premios Heroínas, reconocimiento a mujeres líderes en diversos sectores.
• WL Libros de Mujeres, apoyo y visibilidad a autoras latinoamericanas.
• Mentorías y participación en congresos de aliados.

Sandra Rozo, fundadora y directora general, destacó: “Iniciar con un foro fue todo un reto y, hoy, seis años después, puedo decir con orgullo que hemos logrado un tejido de mujeres maravillosas en Latinoamérica, para transferir conocimiento e inspirar a las nuevas generaciones”.

“Muchos han sido los ejemplos a seguir en esta comunidad, y aunque mi trayectoria no inició  en la tecnología, aprendí que es clave para transformar realidades y sueños. He  aportado mi sensibilidad femenina para construir un espacio de apoyo mutuo. Hoy, Womenize Latam demuestra que, sumando diversidades, el impacto no tiene fronteras.”  Añadió Alejandra Godoy co – fundadora de Womenize Latam

“Womenize Latam es una comunidad de confianza para generar el cambio en la brecha de género digital en nuestros países e inspirando y formando a más mujeres para que la tecnología se convierta en un motor de bienestar.”, resaltó  Ximena Duque, directora de capítulo de Tecnología Colombia.

Toni Villa, directora de Comunicaciones de Womenize Latam, destacó: “Desde México estamos conectando voces diversas para crear espacios donde las mujeres lideran, innovan y dejan huella. Este tejido demuestra el poder de comunidades bien construidas.”

Un futuro de impacto colectivo

Con representantes en países como Argentina (Julieta Lombardelli), Colombia (Sandra Rozo y Ximena Duque), Chile (Sofia Ailyn) Emiratos Árabes (Alejandra G.), Ecuador (Jeniffer Samaniego), México (Toni Villa), Miami (Yisell Hernández), Paraguay (Esther Cabral) y Uruguay (Johanna Merchán),, Womenize Latam continúa consolidando su misión: transformar realidades, inspirar a más mujeres a liderar con propósito y construir un ecosistema inclusivo y sostenible.

El evento contó con el apoyo de empresas aliadas como Cámara de Comercio de Bogotá, Ecopetrol, Econova, Servinformación, Mainsoft y Fedesoft, cuyo respaldo demuestra un compromiso genuino con la equidad, la innovación y el liderazgo femenino.